Você já se perguntou quanto tempo leva um processo trabalhista? Se sim, você não está sozinho. Muitos trabalhadores se veem nessa situação, cheios de incertezas sobre o tempo que levará para resolver suas questões legais com os empregadores. Mas não se preocupe, estamos aqui para esclarecer tudo para você.
Cada processo trabalhista é único e pode variar em duração, desde alguns meses até vários anos. Essa variação depende de uma série de fatores, como a complexidade do caso, o local onde o processo foi ajuizado, a agenda da Vara Trabalhista e a necessidade de perícias, entre outros.
Segundo o relatório Justiça em Números 2022 do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), um processo geralmente fica em média 4 anos e 7 meses nos tribunais. No entanto, após essa fase, ainda pode levar mais alguns anos na execução e no cumprimento da sentença.
Para dar uma ideia mais clara, vamos examinar alguns cenários possíveis:
– Se as partes chegarem a um acordo na audiência de conciliação, o processo pode durar cerca de seis meses.
– Caso não haja acordo e o processo seja simples, sem necessidade de recursos, a duração média pode chegar a aproximadamente um ano.
– Se houver recursos ou perícias envolvidas, esse prazo pode se estender para dois ou três anos.
– Em casos mais complexos, com recursos até o Tribunal Superior do Trabalho (TST), o processo pode se arrastar por vários anos.
Outro ponto a considerar é o valor total da ação. Processos com valores menores tendem a ser resolvidos mais rapidamente, devido a procedimentos especiais que agilizam o processo.
É importante destacar que, independentemente do tempo que leva, o valor da ação é corrigido e acrescido de juros durante todo o período do processo. Isso significa que, mesmo que leve anos, o trabalhador receberá o valor devido, devidamente atualizado.
Não há um prazo máximo estabelecido por lei para a duração de um processo, mas existem mecanismos para evitar que se arrastem indefinidamente. Além disso, a antecipação de créditos judiciais pode ajudar os trabalhadores e advogados a ter acesso aos valores a que têm direito sem esperar pelo fim do processo.
Em resumo, embora a duração de um processo trabalhista possa variar, é importante estar ciente dos possíveis prazos e buscar formas de agilizar o processo sempre que possível. E lembre-se, estamos aqui para ajudar. Entre em contato conosco para esclarecer qualquer dúvida sobre processos trabalhistas.
